أربع طرق قائد شرطة ولاية كاليفورنيا يمنع عنف الشرطة

أربعة طرق لقائد شرطة ولاية كاليفورنيا رجال شرطة متصلة مع المجتمعات المحلية لمنع العنفقائد شرطة ريتشموند كريس ماغنوس يتحدث في حدث محلي في 2012.
الصورة مجاملة من إدارة شرطة ريتشموند.

في أعقاب قرار هيئة المحلفين في ولاية ميسوري بعدم توجيه الاتهام إلى دارين ويلسون ، ضابط الشرطة الذي أطلق النار وقتل مايكل براون ، قد يكون من الصعب تخيل مكان حيث يعمل تطبيق القانون والسكان المتنوعين عرقياً بشكل جماعي في الولايات المتحدة.

لكنه يحدث في ريتشموند ، كاليفورنيا ، وهي بلدة شجاعة في منطقة خليج سان فرانسيسكو المعروفة بمصفاة شيفرون الضخمة ، وفي السنوات السابقة ، بسبب ارتفاع معدل الجريمة. رغم أن الوضع في ريتشموند ليس مثاليًا ، إلا أنه مثال يمكن أن تتعلمه المدن الأخرى.

ريتشموند كاليفورنيا: جرائم العنف وعنف الشرطة هي وسيلة لأسفل

اليوم، جريمة عنيفة في ريتشموند باستمرار. في 2013، كان ريتشموند 16 القتل، وأقل عدد في 33 سنوات وأقل بكثير من حالات القتل التي لم تحل من السنوات السابقة.

العنف في الشرطة ، على وجه الخصوص ، هو الطريق إلى أسفل. على الرغم من قيام الآلاف من الاعتقالات كل عام ومصادرة بندقية واحدة أو أكثر كل يوم ، فقد بلغ متوسط ​​دائرة شرطة ريتشموند أقل من ضابط واحد في كل عام منذ إطلاق 2008. في سبتمبر 6 ، كونترا كوستا تايمز ركض قصة نقلا عن هذه وغيرها من الإحصاءات تحت العنوان "استخدام القوة المميتة من قبل الشرطة يختفي في شارع ريتشموند."

لقد كان قائد الشرطة كريس ماغنوس محل تقدير كبير في تنفيذ الإصلاحات التي أدت إلى هذه التغييرات. تقديراً لتقدم ريتشموند ودور ماغنوس فيه ، أضافته وزارة العدل الأمريكية مؤخراً إلى لجنة من الخبراء الذين يحققون في انهيار العلاقات بين الشرطة والمجتمع في فيرغسون بولاية ميسوري.

يستمر هذا التحقيق ، على الرغم من صدور قرار هيئة المحلفين الكبرى. لم يتمكن ماغنوس من التعليق على حالة هذا الاستفسار أو ما قد ينتج عنه من توصيات. لكنه قال إن وفاة براون والاضطرابات المدنية الناتجة كان لها تأثير إيجابي.

"مزيد من المجتمعات يأخذون الآن نظرة فاحصة على ما يجري في دوائر الشرطة الخاصة بها، وما إذا كان يلبي احتياجاتهم، بما في ذلك القضايا التي تنطوي على العرق والتنوع"، كما يلاحظ. "نظرة ناقدة على أي مؤسسة مع أكبر قدر ممكن من القوة والسلطة استثمرت في ذلك مثل الشرطة من المحتمل ان يكون شيئا جيدا."


الحصول على أحدث من InnerSelf


من هو كريس ماغنوس؟

عندما قابلت ماغنوس لأول مرة لهذا المنصب من قائد شرطة ريتشموند في 2005، كانت المدينة تشتهر جريمتها عنيفة، عصابات الشباب والمخدرات غير المشروعة، والعلاقات المضطربة بين ضباط الشرطة وسكان المدينة.

أرادت لجنة بحث لتوظيف رئيس جديد للشرطة الذي يمكن الحد من الجريمة عن طريق إعادة ربط قسم للشعب أنه خدم. كانت تلك التدقيق ماغنوس معجب أوراق اعتماده سفيرا فقط هذا النوع من المصلح السلامة العامة.

لسوء حظ ماجنوس ، كانت هناك مسألة صغيرة في نشره السابق. كرئيس شرطة في فارجو ، نورث داكوتا ، من أحد أكثر الأماكن أمانًا في أمريكا. من 2004 إلى 2005 ، بلغ متوسط ​​عدد حالات القتل في فارجو مرتين سنويًا ، مما شجع صورة هوليوود على أنها شرطة نائمة في المدن الصغيرة في وسط الغرب الأوسط.

إن عدد سكان ريتشموند أصغر بقليل من فارغو ، لكن أهلها أقل ثراء ، و 17 فقط هم من البيض. ثم كان هناك العنف: في 2005 ، تم تسجيل جرائم قتل 40 في ريتشموند. من حيث جرائم القتل للفرد الواحد ، كان من بين أخطر الأماكن في الولايات المتحدة.

وقال مسؤولون في مدينة فارجو إن ماغنوس كان فعالا خلال السنوات الست التي قضاها كرئيس للشرطة. هل يمكن تكرار هذا النجاح في بيئة ذات تنوع عرقي أكبر بكثير وعدم وجود نقص في الاختلال الاجتماعي؟

"أنا حقا يعتقد أن فارجو أن يكون disqualifier بالنسبة لي بسبب التركيبة السكانية للمدينة"، وقال ماغنوس سان فرانسيسكو كرونيكل في 2005.

لكن قادة بلدية ريتشموند ، بما في ذلك غايل ماكلولين ، عضو حزب الخضر الذي كان عمدة منذ كانون الثاني / يناير 2007 ، قرر أن ماغنوس هو الرجل المناسب لهذا المنصب. استأجروه في ديسمبر 2005 ، عندما كان ماكلولين لا يزال عضوًا في مجلس المدينة.

اتخذ ماجنوس خطوة غير عادية على الفور. على الرغم من أن معظم ضباط شرطة ريتشموند يعيشون خارج المدينة ، فقد اشترى منزلاً بالقرب من وسط المدينة. من هناك ، ركب دراجة هوائية للعمل. كانت المشكلة أنه لا يستطيع أبداً الابتعاد عن تحديات وظيفته. من منزله كان بإمكانه سماع صفارات الإنذار للشرطة في وقت متأخر من الليل ، وإطلاق النار من حين لآخر ، وكان أعضاء من جواره يطرقون بابه للإبلاغ عن الجرائم.

منذ الزواج تيرنس تشيونغ، وهو مساعد بارز لمشرف مقاطعة، انتقلت ماغنوس لجزء أكثر هدوءا من ريتشموند.

خلال السنوات التسع التي أمضاها في منصب الرئيس ، نفذ ماجنوس عددًا من الإصلاحات الشرطية. تحدثنا معه حول ما يلزم لجعل إدارة شرطة ريتشموند ما هي عليه اليوم.

1. رجال شرطة مجزية لتوصيل مع الجماعة

بدأ ماغنوس عملية التغيير من خلال إعادة ترتيب هيكل القيادة في الإدارة وتشجيع كبار الضباط ذوي التفكير المماثل. كما أنه أنهى الممارسة المتمثلة في وضع "فرق الشوارع" في أحياء عالية الجريمة ، حيث يمكنهم "إيقاظ أي شخص يتجول ، مع فكرة أنه قد يكون لديهم مذكرة معلقة أو يحتفظون بمخدرات" ، كما يقول ماغنوس.

وفي رأيه ، لا يؤدي هذا النهج إلا إلى "إبعاد كل السكان الذين يعيشون في تلك الأحياء" ، ومعظمهم من "الأشخاص الطيبين الذين لا يشاركون في الجريمة".

أعطيت ضباط دوريات يدق أكثر انتظاما وتوجه لقضاء المزيد من الوقت على الأقدام، وليس في سياراتها. ترتبط بهم بتقييم العمل والتقدم الوظيفي الآن لنجاحها في إشراك المجتمع المحلي وبناء العلاقات الفردية.

"نحن تعيين أشخاص لفترات أطول من الوقت لمناطق جغرافية محددة، مع توقع أن تحصل على معرفة وأصبح معروفا من قبل السكان،" ماغنوس يفسر. واضاف "انهم في ومن الشركات والمنظمات غير الربحية، والكنائس، ومجموعة متنوعة واسعة من منظمات المجتمع، وأنها تأتي في أن ينظر إليه باعتباره شريكا في الحد من الجريمة."

2. التعاقد مع لتنوع

كرئيس، جعلت ماغنوس ذلك أولوية قصوى لتوظيف وتشجيع المزيد من النساء والآسيويين واللاتينيين، والأميركيين الأفارقة.

"عندما يكون لديك الدائرة التي لا يبدو أي شيء مثل المجتمع الذي تخدمه، كنت طالبا للمشكلة، مهما كانت مكرسة والمهنية موظفيك،" كما يقول. "لذلك مهمة مستمرة بالنسبة لنا هنا هو توظيف أشخاص من نوعية أعلى والتي تمثل هذا التنوع في المجتمع، في جميع المجالات. أنا حتى لا يعني فقط من العنصرية والعرقية، أو وجهة نظر بين الجنسين. أعني من حيث تجارب الحياة، أن يكون متصلا الأحياء، وتزايد إما في ريتشموند أو مدن مثل ريتشموند ".

لسوء الحظ ، قام القسم بتغيير أنظمة حفظ السجلات منذ أن تولى ماغنوس منصبه ، مما يجعل من الصعب مقارنة أرقام التنوع بشكل مباشر. لكن ماغنوس يقول إن الأرقام تحسنت بشكل كبير. اليوم ، حوالي 60 في المئة من ضباط شرطة 182 النشطين في ريتشموند هم من السود أو اللاتينيين أو الآسيويين أو الأمريكيين الأصليين. حول 40 في المئة من البيض ، وفقا لنائب رئيس Allwyn براون.

هناك الآن ضابطات 26 على القوة ، بما في ذلك قادة واضحة للغاية مثل الكابتن بيزا الفرنسية واللفتنانت لوري كوران.

3. الشراكة مع النشطاء والمجموعات مدينة

وفي إطار ماغنوس ، عملت إدارة شرطة ريتشموند بشكل وثيق مع مكتب سلامة الجوار في المدينة ، الذي ينشر شبكة من الموجهين الشبان الأذكياء في الشوارع للتعرف على المراهقين الأكثر عرضة للانضمام إلى العصابات أو الانخراط في أعمال العنف. وقد قام المكتب بتسجيل عشرات من الشبان والشابات في "زمالة صانع السلام" المصممة لتوفير التدريب المهني ، وتقديم المشورة والدعم المالي للشباب الذين يوافقون على التخلي عن حياة الجريمة.

والدة جونز وصف البرنامج على أنه "شيء يشبه إلى حد ما التوقّف والإفراط ، باستثناء أن المواضيع المحددة تُخصّص للاهتمام والفرص الإيجابية".

في مدينة ذات مسيرات وتظاهرات متكررة ، ميزت الإدارة نفسها أيضًا بالعمل مع منظّمي المجتمع المحلي لتقليل التوترات أثناء الاحتجاجات في الشوارع. وأشاد النشطاء القلقون من معظم وكالات إنفاذ القانون الأخرى بمعالجة RPD للعصيان واسع النطاق ، مثل اعتصام في 2013 عند مدخل مصفاة Chevron أو مناوشات أحدث حول نقل النفط الخام عبر المدينة بالقطار.

ويقول أندريس سوتو، وهو مواطن من ريتشموند وداعية بارزة العدالة البيئية في المدينة قد قطعت شوطا طويلا منذ أيام عندما "أنه لم يكن هناك الكثير من المعايير المهنية" في توظيف موظفين جدد. في ذلك الوقت، كما يقول، ريتشموند يعمل عدد كبير جدا "من العسكريين السابقين، ورجال الشرطة المتخلفون قطاع الطرق" التي أدت إلى حالات وحشية الشرطة المكلفة والمستوطنات الحقوق المدنية السلوك.

"يمكن أن يكون مفيدا للضباط أن يكون لديهم خبرة عسكرية"، يشير ماغنوس بها. واضاف "لكن، في الوقت نفسه، ونحن نريد أيضا الناس الذين يمكن أن ... تظهر التعاطف مع ضحايا الجريمة، الذين لا يخشون أن تبتسم، للخروج من سيارة الشرطة والتفاعل بطريقة إيجابية مع الناس، الذين يمكن أن تثبت الذكاء العاطفي ، الذين هم مستمعون جيدون، الذين لديهم الصبر، الذين لا يشعرون أنه يأخذ بعيدا عن سلطتهم لإظهار اللطف ".

4. البقاء بعيدا عن البنادق

وقد عزز ماغنوس باستمرار برامج تدريب جديدة واكتساب أسلحة غير قاتلة ، بما في ذلك المسدسات ورذاذ الفلفل ، المصممة لتقليل استخدام القوة المميتة.

تشارك ريتشموند الآن ، إلى جانب خمس مدن أخرى ، في شبكة الحد من العنف على مستوى البلاد برعاية وزارة العدل الأمريكية. تدعم الشبكة ندوة قادمة حول "العدالة الإجرائية" لأعضاء إدارة شرطة ريتشموند ، والتي ستركز ، جزئياً ، على مشكلة "التحيز اللاواعي" في تفاعل الشرطة مع الجمهور.

لإجراء هذا التدريب، وقد جند ماغنوس خدمات جامعة جنوب فلوريدا الإجرام وري Fridell، الذي بحث وكتب عن مشكلة الموظفين المكلفين بإنفاذ القوانين يتصرف على أساس غير عادل على الجمعيات فاقد الوعي بين أفراد الأقليات العرقية والجريمة.

عندما يندلع العنف

ومع ذلك جيدا وقد عملت هذه التغييرات، الإصلاحيين الشرطة في ريتشموند لا تحصل على الاكتفاء بما تحقق لفترة طويلة. في سبتمبر 14، استغرق لقاء قاتل مكان بين والاس جنسن، وهو ضابط في دورية راجلة، ويبلغ من العمر 24 ريتشارد بيريز الثالث. إذا كنت تحت المراقبة لحادث بندقية السابق، كان بيريز في حالة سكر وقاوم القبض عليه بعد أن أبلغ كاتب متجر لبيع الخمور التي كان قد سرق من متجر.

وبحسب الضابط المستجيب ، حاول بيريز مصارعته. وأدت الرصاصات الثلاث التي أطلقت على بيريز إلى أول "إطلاق نار ضالع فيه الضابط" ريتشموند القاتل منذ 2007.

وتساءل البعض في عائلة الضحية لماذا فشل الضابط إلى استخدام له تاسر أو هراوة الشرطي لإخضاع بيريز. احتفظت عائلة محام في مجال الحقوق المدنية، الذي هدد بمقاضاة المدينة.

وفي الوقت نفسه، دعت عمة بيريز كريس ماغنوس لجنازة، الذي حضر هو ونائب رئيس براون في ملابس مدنية. كما نشرت ماغنوس مهاراته وسائل الاعلام الاجتماعية لنشر معلومات مفصلة عن التحقيقات الموازية في الحادث الذي تقوم به وحدة المعايير المهنية للRPD ومكتب كونترا كوستا المدعي العام لمقاطعة.

"واحدة من الأشياء التي حاولت أن أنقل هو أن لدينا تعاطف حقيقي للأسرة وتقر بأن وفاة هذا الشاب هو مأساوي" قال ماغنوس، مشيرا إلى أن "ضابط تشارك زيارتها الى اتخاذ قرار صعب جدا في مسألة ثوان ".

الإعداد يجري ريتشموند، حيث عملت على قسم الشرطة في علاقته مع السكان، وكان الحادث يختلف عن اطلاق النار مايك براون في عدد من الطرق. وكان كل من بيريز وجنسن مكبرات الصوت لاتيني الإسبانية. بوصفه عضوا في فريق التفاوض الأزمة الدائرة، تلقت جنسن التدريب المنتظم على كيفية التعامل مع الحالات المضطربة. انه لا يزال في إجازة إدارية مدفوعة الأجر في انتظار نتائج التحقيقات اثنين في سلوكه.

حتى في المدينة التي تم ترقيتها كنموذج لضبط الأمن بشكل أفضل ، يتم اختبار العلاقات مع المجتمع مرة أخرى. استغرق الأمر ما يقرب من عقد من التغيير في ثقافة القسم وقيادة داعمة للمدينة للوصول إلى هذا الحد - وهذا مؤشر على طول وطول الطريق أمامنا في أماكن أخرى.

ظهر هذا المقال أصلا على نعم فعلا! مجلة


عن المؤلف

في وقت مبكر ستيفكتب ستيف المبكر هذه المقالة ل نعم فعلا! مجلةمنظمة إعلامية وطنية غير ربحية تدمج الأفكار القوية والإجراءات العملية. في وقت مبكر هو الصحفي والمؤلف الذي يعيش في ريتشموند ، كاليفورنيا. وهو ينتمي إلى تحالف ريتشموند التقدمي ويعمل حاليًا على كتاب حول مبادرات السياسة العامة التقدمية والتغيير السياسي في المدينة. يمكن الوصول إليه عند [البريد الإلكتروني محمي]


توصي InnerSelf بما يلي:

The Metropolitan Revolution: How Cities and Metros are Fixing Our Broken Politics and Fragile Economy - by Bruce Katz and Jennifer Bradley.

The Metropolitan Revolution: How Cities and Metros are Fixing Our Broken Politics and Fragile Economy by Bruce Katz and Jennifer Bradley.تواجه المدن والمناطق الحضرية في جميع أنحاء الولايات المتحدة تحديات اقتصادية وتنافسية هائلة لا تستطيع واشنطن حلها أو لا تستطيع حلها. والخبر السار هو أن شبكات من قادة المدن - رؤساء البلديات ، وقادة الأعمال والقادة العماليين ، والمربين ، والمحسنين - تتصاعد وتغذي الأمة. في الثورة متروبوليتانبروس كاتس وجينيفر برادلي تسلط الضوء على قصص النجاح والأشخاص الذين يقفون وراءهم. الدروس في هذا الكتاب يمكن أن تساعد المدن الأخرى في مواجهة تحدياتهم. التغيير يحدث ، ويمكن أن تستفيد كل مجتمع في البلاد. يحدث التغيير حيث نعيش ، وإذا لم يفعل القادة ذلك ، فيجب على المواطنين المطالبة به.

انقر هنا لمزيد من المعلومات و / أو لطلب هذا الكتاب على الأمازون.


enafarزكية-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

اتبع InnerSelf على

الفيسبوك أيقونةتويتر أيقونةآر إس إس أيقونة

احصل على آخر عبر البريد الإلكتروني

{Emailcloak = إيقاف}