انها Ain't Obamacare أو المهارات: هراء بدوام كامل على العمالة بدوام جزئي

انخفض العمل غير الطوعي بدوام جزئي من قبل 670,000 خلال العام الماضي ، إلا أنه لا يزال أعلى بمقدار 3 مليون من مستوى ما قبل الركود. في حين يبدو أن هناك تعليلاً بسيطًا وواضحًا لهذه المشكلة - ضعف الطلب في الاقتصاد - لا يمكنك توظيف العديد من الأشخاص الذين يقولون هذا واضحًا. ومن هنا نرى الكثير من الهراء في وسائل الإعلام حول هذا الموضوع.

الدفعة الأخيرة تأتي إلينا من خدمة أخبار ماكلاتشي. القصة هي أن المشكلة هي المهارات وفرض عقوبات على أرباب العمل في Obamacare.

"أحد الأسباب هو وجود فجوة في أنواع المهارات اللازمة للعثور على عمل في مكان عمل تكنولوجي متزايد. كما يظل العديد من أرباب العمل غير متأكدين من الاقتصاد والتردد بشأن التزامات مالية أكثر عمقاً.

"وتوظيف موظفين بدوام جزئي بدلاً من ذلك بدوام كامل هو إحدى الطرق التي تتعامل بها بعض الشركات حول تكاليف التفويض في قانون الرعاية الصحية الذي يتطلب من أصحاب العمل مع 50 أو المزيد من العاملين بدوام كامل لتوفير تغطية تأمينية تبدأ في يناير."

دعونا نرى ، المشكلة هي وجود فجوة في المهارات. لذا فإن أصحاب العمل لديهم تلك الوظائف بدوام كامل ، المشكلة هي أن العمال ليس لديهم المهارات اللازمة لملئهم.


رسم الاشتراك الداخلي


لنفترض أن هذا صحيح. تخيل أنك واحد من هؤلاء أرباب العمل المحبطين. لديك كل هذا الطلب على خدمتك أو منتجك ، ولكن لا تأتي القبعات القادمة من بابك فقط بالمهارات اللازمة لمكان عملك التكنولوجي المتزايد. ما الذي يمكن أن تفعله لحل هذه المشكلة؟

هذا صحيح ، يمكنك رفع الأجور. بهذه الطريقة ستجذب العمال الذين يمتلكون هذه المهارات من منافسيك بطيئين الحركة.

هناك مشكلة هنا. ليس لدينا أي قطاع رئيسي للاقتصاد مع ارتفاع الأجور بسرعة. (نعم ، فإن ولاية نورث داكوتا لديها ارتفاع في الأجور بسرعة وهي توظف حول نسبة 0.3 في المائة من القوى العاملة.) وهذا يشير إلى أننا إما لا نملك فجوة في المهارات أو إذا فعلنا ذلك موجود بشكل أساسي بين أصحاب العمل الذين لا يفهمون كيف تعمل أسواق العمل .

هناك جزء من البيانات لا يتناسب بشكل جيد مع قصة فجوة المهارات هو أن القطاع الذي حقق أسرع نمو منذ فترة الانكماش الاقتصادي كان قطاع الترفيه والضيافة ، الذي أضاف وظائف 1,120,000 (إجمالي العمالة في جميع القطاعات الأخرى لا يزال تحت مستوى ما قبل الركود). لا يعتبر هذا القطاع بشكل عام في قلب الثورة التكنولوجية. كما أن لديها أسبوع عمل متوسط ​​من ساعات 25.1.

لا يناسب جزء Obamacare من القصة أيضًا البيانات. كان أرباب العمل يظنون أن عقوبات صاحب العمل قد طُبقت في النصف الأول من 2013 حتى أعلنت إدارة أوباما تنازلاً في يوليو من ذلك العام. خلال هذه الفترة كانت هناك زيادة متواضعة في حصة القوى العاملة تعمل ساعات العمل 25-29 ، أسفل فترة انقطاع ساعة 30 للعقوبة. ومع ذلك كانت هذه الزيادة على حساب حصة العمل أقل من ساعات 25. جزء من القوى العاملة في أكثر من 30 ساعة في الأسبوع في الواقع زيادة.  

باختصار ، لا يوجد سبب للاعتقاد بأن الزيادة في العمالة غير المتفرغة لا علاقة لها بفجوة المهارات أو أوباماكاري. هناك تفسير بسيط يعتمد على عدم كفاية الطلب حيث أننا لم نملأ الفجوة الناجمة عن انهيار فقاعة الإسكان. على عكس التفسيرات الأكثر تعقيدًا ، يناسب هذا التفسير البيانات.


عن المؤلف

خباز عميددين بيكر هو المدير المشارك لمركز البحوث الاقتصادية والسياسية في واشنطن العاصمة. يتم الاستشهاد به كثيرًا في التقارير الاقتصادية في وسائل الإعلام الرئيسية ، بما في ذلك نيويورك تايمز, لواشنطن بوستو CNN و CNBC والإذاعة الوطنية العامة. يكتب عمودًا أسبوعيًا لـ الجارديان غير محدود (المملكة المتحدة)، و هافينغتون بوست, TruthOutوبلوق، فاز الصحافة، تعليق ميزات على التقارير الاقتصادية. ظهرت تحليلاته في العديد من المنشورات الرئيسية ، بما في ذلك الأطلسي شهريأطلقت حملة لواشنطن بوستأطلقت حملة لندن فاينانشال تايمز، و نيويورك ديلي نيوز. حصل على درجة الدكتوراه في الاقتصاد من جامعة ميتشيغان.


كتب موصى بها

العودة إلى التوظيف الكامل: صفقة أفضل للعاملين
من قبل جاريد بيرنشتاين ودين بيكر.

B00GOJ9GWOهذا الكتاب هو متابعة لكتاب كتبه قبل عقد من الزمن مؤلفو كتاب "فوائد التوظيف الكامل" (معهد السياسة الاقتصادية ، 2003). وهو يعتمد على الأدلة المقدمة في هذا الكتاب ، والتي تبين أن النمو الحقيقي للأجور للعمال في النصف السفلي من مقياس الدخل يعتمد بشكل كبير على معدل البطالة الإجمالي. في أواخر 1990s ، عندما شهدت الولايات المتحدة أول فترة مستمرة من انخفاض معدل البطالة في أكثر من ربع قرن ، تمكن العمال في منتصف وتوزيع الأجور من الحصول على مكاسب كبيرة في الأجور الحقيقية.

انقر هنا للحصول على مزيد من المعلومات و / أو لطلب هذا الكتاب على الأمازون.

نهاية الخاسر الليبرالية: جعل الأسواق تقدمية
من قبل دين بيكر.

0615533639التقدميين في حاجة إلى نهج جديد جذريا في السياسة. لقد تم فقدان ليس فقط لأن المحافظين يكون أكثر من ذلك بكثير المال والسلطة، ولكن أيضا لأنها قبلت تأطير المحافظين من المناقشات السياسية. قبلت لديهم تأطير حيث يريد المحافظون نتائج السوق في حين الليبراليين يريدون من الحكومة أن تتدخل لتحقيق النتائج التي يعتبرونها عادلة. هذا يضع الليبراليين في موقف يبدو أنها تريد فرض ضرائب على الفائزين لمساعدة الخاسرين. هذه "الليبرالية الخاسر" هي سياسة سيئة والسياسة الرهيبة. أن التقدميين أن معارك أفضل حالا القتال على هيكل الأسواق بحيث لا إعادة توزيع الدخل الأعلى. يصف هذا الكتاب بعض المجالات الرئيسية حيث يمكن التقدميين تركز جهودها في إعادة هيكلة السوق بحيث يتدفق المزيد من الدخل على الجزء الأكبر من السكان القادرين على العمل بدلا من مجرد نخبة صغيرة.

انقر هنا للحصول على مزيد من المعلومات و / أو لطلب هذا الكتاب على الأمازون.

* هذه الكتب متوفرة أيضًا بتنسيق رقمي لـ "مجانًا" على موقع دين بيكر ، فاز الصحافة. نعم!