دينيس بارلاج وفنانزي لونا. ليز كوك ، CC BY

بيكو ريفيرا هي ضاحية لاتينية من الطبقة العاملة المتربة في لوس أنجلوس. بعد حي المدرسة ، Wal-Mart هي المدينة أكبر صاحب العمل ومصدر 10 في المائة من عائدات الضرائب. تعتمد أكثر من عائلات 500 في المدينة على الدخل من المتجر.

المدينة هي أيضا مركز النشاط من قبل عمال شركة وول مارت في الولايات المتحدة.

يقاتل زملاء وول مارت لمدة أربع سنوات للضغط على أكبر رب عمل خاص في العالم لمنح عماله ظروفًا لائقة ، وأجرًا حيًا وساعات منتظمة.

في الخريف الماضي ، سافرت إلى لوس أنجلوس لمقابلة عمال بيكو وول مارت في كتاب أكتب عن صراع القرن العاشر من قبل العمال في جميع أنحاء العالم من أجل أجر حي. ساعد عمال بيكو في تحفيز تلك الحركة من خلال تنظيم الضربة الأولى ضد شركة وول مارت الأمريكية في 21. منذ ذلك الوقت ، شهد العالم تنظيم توسعية من عمال الملابس ، عمال المزارع ، عمال الوجبات السريعة والبيع بالتجزئة من كيب تاون إلى كندا ، بنغلاديش إلى البرازيل وكمبوديا إلى كاليفورنيا.

أصداء الحركات الماضية

إن ظروف العمل وأيديولوجية السوق الحرة التي يتجاوب فيها العمال الذين يتقاضون أجوراً متدنية اليوم ، تحمل تشابهات كثيرة مع تلك التي يواجهها النشطاء العماليون منذ قرن مضى. وقد لعب العمال المعنيين على هذه الأصداء التاريخية.

عمال الملابس البنجلاديشيين يستحضرون ذكرى العاملات المهاجرات اليهوديات والإيطاليات اللواتي قُتلن في حريق مصنع المثلث القميص من 1911. يحمل العاملون في الوجبات السريعة الناشطون "أنا رجل" و "أنا امرأة" ، وهو ما يردد إضراب عمال القمامة في شركة ممفيس لشركة 1968. حمل عمال Pico Wal-Mart صورا لمضربين Woolworth من 1937 عندما جلسوا في LA Walmart في 2014.

في الوقت نفسه ، هذه حركة القرن 21st. يستفيد النشطاء من الهواتف المحمولة و Facebook و Snapchat لتنظيم أعمالهم ونشرها.

بالنسبة لي كمؤرخ للعمالة ، هذه الحركة المعاصرة مع أصداء تاريخية رائعة وفعالة. هذا ما جذبني لمقابلة الناشطين في الحركة. عندما تعرفت على عمال بيكو ، علمت بسرعة أن التكلفة الشخصية لنشاطهم كانت عالية. وقد تم طرد معظمهم أو تسريحهم. كانت العائلات المحلية تتبرع بالأغذية والملابس لأولئك الذين ليس لديهم دخل الآن.

ومع ذلك ، فإن النشطاء ملتزمون بإجراء التغيير. كثيرون في بينتونفيل ، أركنساس في اجتماع المساهمين لهذا العام لتقديم التماس إلى المديرين التنفيذيين وول مارت مطالبين بإعادتها.

وول مارت يهم

ببساطة ، ما يهم وول مارت.

وول مارت هي أكبر شركة في العالم وأكبر شركة خاصة في العالم. هذا توظف 1.4 مليون في الولايات المتحدة و 800,000 في 27 بلدان أخرى في خمس قارات. ال أكبر أرباب العمل فقط عامة - وزارة الدفاع الأمريكية والجيش الصيني.

ونتيجة لحجمها المذهل ، فإن Wal-Mart له تأثير هائل على الأجور ، ومعايير العمل ، والمعايير البيئية ، والعجز التجاري الوطني ، فضلاً عن سياسة التجارة العالمية. ناشطون عماليون ومحللو التجارة العالمية واقتصاديون يتحدثون عن "تأثير وول مارتمن جانب بعض التقديرات ، وول مارت الواردات من الصين وحده يكلف 400,000 الأميركيين وظائفهم بين 2001 و 2013. إن الحجم الهائل لمشترياته يمكّن مشتري الشركة من الضغط بنجاح على الموردين لخفض أجورهم وتكاليف العمالة ومعايير السلامة من أجل خفض أسعارهم. لقد كان هذا آثار تموج واسعة، مما يؤدي إلى انخفاض أجور التصنيع في كل من الولايات المتحدة والخارج.

ثاني أكبر صاحب عمل خاص في العالم هو ماكدونالدز. عمالهم لديهم كان أيضا قادة في الكفاح العالمي من أجل أجر حي. في وقت سابق من شهر مايو ، قام عمال 10,000 من جميع أنحاء الولايات المتحدة بمعسكرات للعصيان المدني في اجتماع المساهمين السنوي لماكدونالدز في أوك بروك ، إلينوي. انهم يصوتون حاليا على ما إذا كان الاتحاد.

لم يوافق وول مارت بعد على التحدث معي عن كتابي. ومع ذلك ، فإن موقع الشركات الخاصة بهم يقول:

لدينا شركاء هي قلب أعمالنا - كل 2.2 مليون منهم. بالنسبة لعشرات الآلاف من الناس كل عام ، فإن وظيفة جديدة في أحد متاجرنا أو نوادينا أو مراكز التوزيع أو مكاتب الشركات تفتح الباب لحياة أفضل. "

يصر المتحدثون الرسميون للشركات على أن الرواتب والمزايا والفرص المتاحة للتقدم أمام شركاء Wal-Mart هي منافسة مع الشركات الكبرى الأخرى.

عمال مشردين

كانت صديقة بيكو وول مارت السابقة ، جيني ميلز ، تعيش في سيارتها لمدة عامين. انها الحدائق عبر من وول مارت حيث كانت تعمل ، والنوم في الهاتشباك مع زوجها وقطة. التقيت بها في ديني القريبة حيث ترك الموظفون الزوجين يغسلان كل صباح في حمام المطعم.

"حتى عندما كنت أعمل ،" أخبرني ميلز ، "لم أستطع تحمل تكاليف شقتاي. عندما أصيب ابني ولم يعد قادرًا على العمل ، تم طردي. كان هناك ثلاثة عمال مشردين في بلدي وول مارت. "

وعمل ابنها أيضًا في شركة Pico Wal-Mart ، حيث كان يقوم برفع الرفوف وتخزينها. عندما أصيب في العمل ، أخبره مديره بمواصلة العمل. وأصيب مرة أخرى ، وهذه المرة بجدية أكبر ، لم يعد بإمكانه القيام بعمله. كانت ، كما تقول ، قد تم تسريحها بشكل غير رسمي. ومنذ ذلك الوقت ، كانت جيني ميلز مناضلة من نشطاء "وول مارت". ترتدي تي شيرت أخضر نيون للمجموعة بفخر.

على الرغم من أن عمال "وال مارت" كانوا يقومون بالتنظيم عبر الولايات المتحدة وحول العالم - تشيلي و الصين كانت متشددة على وجه الخصوص - ساعد شركاء Pico في Wal-Mart على بدء كل شيء.

في الخريف 2012 ، دينيس Barlage وزملاء العمل Venanzi Luna و Evelin Cruz قاد الضربة الأولى ضد وول مارت في الولايات المتحدة. وتوجه عمال شركة "وول مارت" المتحدون من إيطاليا وأوروغواي وشيلي وجنوب إفريقيا إلى مساندتهم ، حيث عادوا إلى المتجر عندما انتهى الإضراب حتى لا يتمكن المديرون من مضايقة أو إطلاق النار عليهم.

لا سكنات

في ذلك العام نفسه ، عامل وول مارت الحوامل من ولاية كاليفورنيا إلى ولاية ماريلاند بدأ أيضا تحدي سياسات العمل في المخازنقال لي Girshriela الأخضر من متجر Crenshaw في جنوب وسط لوس انجليس.

عندما وصلت جرين إلى الثلث الأخير من الحمل ، طلبت من مديرة عملها الأخف. كانت هذه أول وظيفة تمكنت من العثور عليها منذ أن خرجت عن الرعاية الاجتماعية ، كما أخبرتني ، وكانت تحبها حقًا. ومع ذلك ، فإنها لا تريد المخاطرة بفقدان طفلها. لم يكن رد مديرها هو ما كانت تأمل به: خذ إجازة غير مدفوعة الأجر أو "قم بعملك". في ذلك الوقت ، لم تقم وال-مارت بتوفير أماكن الإقامة للعمال الحوامل.

أصيب جرين أثناء رفع الأسهم ولم يرَ أي خيار سوى مواصلة العمل. هي لا تستطيع أن تفقد راتبها طلبت مراراً وتكراراً أن توزع بضاعتها بضخامة قطع ثقيلة ، وتقول إنها انتهى بها الأمر مع ظهور عظام خطيرة في حلقها ، واضطرت إلى أخذ إجازة. كانت تجلس على أريكة غرفة المعيشة في دعامة عنق عندما جاءت المكالمة تقول لها أنها أطلقت. هذا عندما قررت الانضمام منظمة المتحدة للاحترام في وول مارت ، والمعروف باسم وول مارت.

وصل جرين إلى عمال وول مارت الآخرين الحوامل. قاموا بتشكيل مجموعة تسمى "إحترام العثرة". بمساعدة المركز القانوني الوطني للمرأة ، الاحترام قدم شكوى ضد وول مارت مع لجنة تكافؤ فرص العمل. اتهموا بانتهاك قانون تمييز الحمل 1978.

قبل أن يتم رفع الدعوى بشكل كامل ، فإن Wal-Mart أعلنت تغيير في السياسة. وسوف يجعل الآن أماكن الإقامة للعمال الحوامل.

لكن التغييرات في السياسة لم تكن كافية لإيقاف الإصابات أثناء العمل - حتى بعد قرار المحكمة العليا في شركة 2016 UPS بأن تقوم الشركة بتوفير أماكن الإقامة للعمال الحوامل. الاحترام مستمر قتال ومقاضاة.

سعر الاحتجاج

للاحتجاج على انتقام وول مارت ضد النشطاء ، خرج عمال من مدن 30 من وظائفهم في Spring 2013 ، وانضموا إلى Ride For Respect إلى Wal-Mart مقر الشركة في Bentonville ، أركنساس. أخبرني غرين أن "كلاب الاحترام" قابلها الأمن والكلاب. "أردنا فقط التحدث إلى أصحاب العمل لدينا. وهددونا بالقبض علينا ".

في شهر نوفمبر من 2014 قام Barlage و Luna و Tyfani Faulkner و 25 الآخرون بإضراب عن العمل ، وهو أول اعتصام تجزئة منذ ضرب عمال Woolworth في 1937. قال لي لونا: "أغلقنا المتجر لمدة ساعتين تقريبًا". "كانت الشركة مخيفة."

وقد وضعت هي والعمال الآخرون شريطًا على أفواههم تحمل كلمة STRIKE. كان من المفترض أن يوضح الشريط محاولات وول مارت لإسكات العمال ، كما أخبرني بارلاج ولونا. حمل المضربون صوراً لمهاجمي وولوورث. شعروا أنهم يصنعون التاريخ.

في هذه الأثناء ، في بيكو-ريفيرا ، غنى المئات من المتظاهرين النشيد العمالي القديم "لا يجوز نقلنا". بعد ذلك ، سخرنا من شعار وول مارت "Pay Less، Live Better" ، وجلسوا في حركة المرور وهم يحملون لافتات مكتوبة بخط اليد : "انهض ، يعيش أفضل. اجلس ، يعيش أفضل. "

في البداية ، بدا أن الضغط يؤدي إلى نتائج. في الربيع 2015 ، أعلنت وول مارت أنها سترفع أجور 500,000 لعمالها الأقل أجراً إلى 9 دولارًا أمريكيًا في الساعة بحلول شهر أبريل 2015 و 10 دولارًا للساعة الواحدة بواسطة 2016. كان هناك رد فعل سريع للمساهمين و التنبؤات الرهيبة حول كيفية تأثير هذه الأجور على أرباح الشركات.

ثم ، في أبريل 2015 ، مقر الشركة مغلق فجأة خمسة متاجر في أربع ولايات ، مما يضع عمال 2,200 بدون سابق إنذار. كان بيكو ريفيرا بين المتاجر مغلقة. أخبرتني فينانسى لونا أنها أتت إلى العمل في ذلك اليوم ووجدت الأبواب مقفلة. وقالت لا أحد يرى أنها قادمة. حصل العاملون بدوام كامل وبعض الموظفين بدوام جزئي على إجازة 60 أيام. كثير لم يتأهل. وزعمت شركة وول مارت أن معظم العمال الذين كانوا يريدون نقل الأموال إلى متاجر أخرى حصلوا على تلك الفرصة. يقول لونا أن هذا ليس صحيحًا وأن أياً من العمال المنقولين لم يكونوا أعضاء في "وول-مارت".

ادعت الإدارة أن المتاجر قد أغلقت لإصلاح مشاكل السباكة. وقال وول مارت وحلفاؤنا في الأمم المتحدة الغذائية والتجارية العمال انه كان عقابا على التشدد من عمال بيكو.

لدى Wal-Mart تاريخ في إغلاق المتاجر لمعاقبة المضربين. في 2013 و 2014 ، المجلس الوطني للعلاقات العمالية (NLRB) حكمت أن Wal-Mart كان يخيف العمال ويعاقبهم بشكل غير قانوني انتقاما لتنظيمهم.

العمال في المخازن الخمسة المغلقة تقدم ممارسة غير عادلة شكاوي.

في تشرين الثاني / نوفمبر ، أعيد فتح متجر Pico Rivera في الوقت المحدد ليوم الجمعة الأسود. لم يكن أي من ناشطي وول مارت قد أعيد توظيفه ، كما أخبرني لونا و Barlage. لا يزال Venanzi Luna عاطلاً عن العمل. "كنت أتوقع الانتحار لبعض الوقت" ، قالت ، متأسفة من فكرة أن نشاطها قد ترك جيرانها بدون دخل. "جاء الناس إليّ وقالوا:" إذا لم يكن ذلك من أجلك ، ما زلنا نمتلك وظائفنا ". في الآونة الأخيرة ، عندما حاولت لونا التسوق في المكان الذي اعتادت العمل فيه ، تقول إنها تم الاعتراف بها وتوقيفها ومرافقتها من الأمن.

لا يزال ، لونا ، Barlage ، Cruz ، Green ، Mills و Tyfani Falkner في النضال من أجل المدى الطويل. استمر عمال وحلفاء بيكو ريفيرا من جميع أنحاء الولايات المتحدة في التجمع والتحدث بصوت عال. خلال عيد الشكر ، نظمت Falkner و Barlage وغيرهم من زملاء Wal-Mart الحاليين والسابقين إضرابًا سريعًا عن إضراب 2015 عن الطعام أمام شقة مانهاتن في Wal-Mart وريثة Alice Walton. كان لديهم لافتة هذا يقرأ "أليس والتون: عمال وول مارت جائعون".

أخبرتني إيفلين كروز أنها وعمال بيكو الآخرين لن يخففوا من حدة احتجاجاتهم. "كنا أعلى الأصوات في الكفاح من أجل الأجور العادلة وساعات كافية. كنا أول من إضرب عن العمل. كنا أول من فعل الاعتصام. سنكون آخر من يغلق أفواهنا ".

في ديسمبر / كانون الأول ، بدأ برنامج "وومارت" (ONN) وولمارت بممارسة الضغط على كونغرس الولايات المتحدة للتحقيق في ممارسات العمل الخاصة بالمؤسسة. في يناير / كانون الثّاني 2015 ، بعد تقديم الشكاوى المتكرّرة لممارسة العمل غير العادلة مع المجلس الوطني لعلاقات العمل ، فاز عمال شركة Wal-Mart بانتصارين كبيرين. أولاً ، قرر أحد قضاة المجلس الوطني للعلاقات العمالية أن "وال مارت" انتهك القانون الفيدرالي بإطلاق النار على العمال الناشطين واضطروا إلى إعادة تعيينهم. واحد من هؤلاء كان ايفلين كروز. تقول كروز: "إن العودة إلى وظيفتها لن يمنعها من التحدث".

في مايو 3 ، 2016 ، استشهد NLRB وول مارت لإطلاق النار والتأديب الناشطين العاملين في 10 الدول. مديري متجر وول مارت كانوا مطلوب أيضا لقراءة بصوت عال للموظفين حظر الحكومة الاتحادية على الانتقام ضد العمال لتنظيم.

على الرغم من أنه لم يتم إعادة توظيفها بعد ، تقول دينيس بارلاج إنها وجدت دعوتها - تنظيم العمل. قالت لي: "هذا ما سأفعله لبقية حياتي". "بالنسبة لأطفالي. بالنسبة للجيل القادم. لذلك لن يعاملوا بهذه الطريقة. الجميع يستحق حياة كريمة. الجميع يستحق الاحترام. أنا أستمتع بالتنظيم والتحدث. وسأستمر في القيام بذلك".

في مايو 30 ، سافرت إلى Bentonville لحضور اجتماع حملة الأسهم في Wal-Mart للتحدث نيابة عن العديد من العمال التي تقول إن Wal-Mart أطلقوا بشكل غير قانوني على التنظيم. إنها السنة الرابعة على التوالي التي قامت بذلك.

عمال الوجبات السريعة كما يدفعون ماكدونالدز لدفع أجر حي وإعطاء عمالها ساعات منتظمة. عمال الملابس البنجلادشيين نظمت مسيرة في شهر مايو من هذا العام من أجل زيادة الأجور ونظمت يومًا عالميًا من الإجراءات ضد شركة التجزئة العالمية للملابس H&M لمطالبتهم بجعل مصانعها البنغلاديشية آمنة من الحريق وانهيار المباني. جامعي التوت المهاجر يحتجون على عمل الأطفال في الحقول التي تملكها "شركة التوت في العالم" ، دريسكول.

"لقد بدأنا ثورة انتشرت في جميع أنحاء العالم" ، أخبرني فينانزي لونا بفخر. قد تكون على حق.

نبذة عن الكاتب

أنيليس أورليك ، أستاذ التاريخ ، كلية دارتموث. وهي مؤلفة لأربعة كتب عن تاريخ النساء الأميركيات والسياسة والهجرة والنشاط. من أحدثها قصر العاصفة Caesars Palace: كيف خاضت الأمهات السودن حربهن ضد الفقر (2005) وإعادة التفكير في نشاط المرأة الأمريكية (2014). وهي أيضا محررة مشاركة في "الحرب على الفقر" ، و 1964-1980: A Grassroots History (2011) و The Politics of Motherhood؛ أصوات الناشطين من اليسار إلى اليمين (1997)

تم نشر هذه المقالة في الأصل المحادثة. إقرأ ال المقال الأصلي.

كُتبٌ ذاتُ صِلَةٍ

at سوق InnerSelf و Amazon