الأشخاص الذين يتفوقون في التعرف على الوجه والصوت هم أدوات التعرف الفائقةالتعرف على الوجه. Shutterstock / metamorworks

ما مدى براعتك في التعرف على الوجوه؟ ماذا عن الأصوات؟ بعض الناس رائعون في ذلك، بينما يكافح آخرون. لقد وجد الباحثون تباينًا كبيرًا في قدرات الأشخاص على التعرف على وجوه أو أصوات الأشخاص الذين لا يعرفونهم تمامًا.

عندما يتعلق الأمر بالتعرف على الوجوه ، تتراوح القدرة بين أولئك الذين يكافحون للتعرف على وجوه الأصدقاء والعائلة - وهي حالة تُعرف باسم "عمى التعرف على الوجوه" أو عمى الوجه - لأولئك الذين أظهروا مهارات استثنائية غير مألوفة في التعرف على الوجوه ، تسمى "أدوات التعرف الفائقة". تم نشر أدوات التعرف الفائقة هذه بنجاح في العديد من الوكالات ، بما في ذلك خدمة شرطة لندن.

كما تم اكتشاف نتائج مماثلة للتعرف على الصوت. تصف حالة "العمه الصوتي" أولئك الذين يجدون صعوبة في التعرف على أصوات أصدقائهم وعائلاتهم. ولكن ما إذا كان يمكن لشخص ما أن يمتلك قدرة جيدة بشكل استثنائي في التعرف على الصوت أم لا، ظل غير معروف حتى الآن.

في دراسة جديدة، قمنا نحن وزملاؤنا باختبار ما إذا كانت أدوات التعرف على الوجوه الفائقة يمكنها نقل قدراتها إلى التعرف على الأصوات ، لاستكشاف إمكانية وجود أداة التعرف على الصوت الفائق.

قدرات الوجه والصوت

عادة ، لتقييم مستويات قدرة أدوات التعرف الفائقة ، غالبًا ما استخدم الباحثون اختبارين. لأول مرة اختبار ذاكرة الوجه في كامبريدج يقيس القدرة على التعلم وتذكر الوجه. ثم اختبار مطابقة الوجه في غلاسكو يستخدم لقياس القدرة على تحديد ما إذا كان وجهان ينتميان إلى نفس الشخص أو شخصين مختلفين.


رسم الاشتراك الداخلي


ومع ذلك ، فإن كونك جيدًا في التعرف على الوجه لا يعني بالضرورة أن الشخص جيد أيضًا في مطابقة الوجه. اظهرت الأبحاث حتى أدوات التعرف الفائقة يمكن أن تكون جيدة جدًا في ذاكرة الوجه ، ولكنها جيدة مثل المشاركين ذوي القدرات النموذجية في مطابقة الوجه أو العكس.

تم تصميم اختبارات الصوت أيضًا ، ليس لقياس مهارات التعرف الفائق ، بل لقياس القدرة العامة لتذكر صوت ، ولتحديد ما إذا كان صوتان ينتميان إلى نفس الشخص أو شخصين مختلفين. ولكن لم يتم فحص مدى قدرة أدوات التعرف الفائقة على الأداء الجيد في اختبارات الصوت بعد.

دراستنا

في دراستنا الأخيرة، قمنا باختبار أربع مجموعات من المشاركين، بناءً على ذاكرة الوجه وقدرات مطابقة الوجه. وأكمل المشاركون اختبار الذاكرة الصوتية واختبار مطابقة الصوت واختبار التعرف على أصوات المشاهير. وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج.

أولاً، وجدنا أن القدرة على التعرف على الصوت تختلف بشكل كبير عن التعريفات الموجودة في الأدبيات الحالية، والتي تصف الأشخاص الذين ينقسمون إلى فئتين، إما "نموذجيون" أو جهل صوتي. لقد وجدنا أن الأشخاص يمكنهم الأداء بشكل جيد جدًا في التعرف على الصوت، بما يتجاوز نطاق القدرات النموذجية.

ثانيًا، وجدنا أن أولئك الذين يمتلكون مهارات استثنائية في ذاكرة الوجه، أو مهارات مطابقة الوجوه، أو كليهما، يتفوقون على أولئك الذين يتمتعون بمهارات القدرة النموذجية في ذاكرة الصوت ومطابقة الصوت.

تمكن بعض المشاركين من تحقيق درجات عالية باستمرار عبر اختبارات متعددة. يشير هذا إلى إمكانية وجود أداة فائقة للتعرف على الصوت. ومع ذلك، هناك حاجة إلى مزيد من البحث لإثبات هذا الاحتمال بشكل صحيح.

ويرجع ذلك جزئيًا إلى أن الاختبارات الصوتية المستخدمة لم تكن مصممة في الأصل للتمييز بين الاستثنائي والجيد جدًا، لذلك ربما تكون غير قادرة على استكشاف المعالجة الصوتية الفائقة بشكل كامل. على هذا النحو، هناك حاجة إلى اختبارات صوتية جديدة مصممة خصيصًا للتركيز على الطرف العلوي من نطاق القدرة على التعرف على الصوت.

يقدم بحثنا دعمًا مبدئيًا لفكرة أنه قد يكون هناك رابط ما بين الآليات المختلفة في الدماغ. يمكن أن تكون هذه آليات متعددة الأنماط (الأصوات والوجوه) ومهام مشتركة (الذاكرة والإدراك) تعمل معًا، وتدفع هذا النوع من القدرة الفائقة على التعرف على الأصوات والوجوه.

قد يكون من الممكن أن يكون هؤلاء الأفراد مفيدين في مناصب وظيفية مماثلة تم توظيف أجهزة التعرف على الوجوه الفائقة فيها أيضًا – مثل الشرطة وقوات الأمن. وهذا مهم بشكل خاص عندما تكون المقاطع الصوتية هي الدليل الوحيد المتاح، كما هو الحال في حالات مراقبة الهاتف والاختطاف والاحتيال والابتزاز وعمليات مكافحة الإرهاب.

عملنا هو أول عمل يستكشف القدرات المحتملة لأجهزة التعرف على الصوت الفائقة ويتساءل عما إذا كان أولئك الذين يمتلكون قدرات استثنائية في ذاكرة الوجه، أو قدرات مطابقة الوجه، أو كليهما، يمكنهم نقل مهاراتهم عبر الاختبارات الصوتية.

كما أنه يوفر أول عمل يقترح أن الأفراد الذين يتمتعون بقدرات ممتازة في التعرف على الصوت قد يكونون قادرين على تعزيز عمليات الشرطة والأمن. قد يكون فحص الأشخاص الذين لديهم مثل هذه القدرة أداة مفيدة أثناء مراحل التوظيف في هذه الأنواع من المهن.المحادثة

عن المؤلفين

رايان جنكينز ، مرشح دكتوراه ، علم النفس ، جامعة غرينتش؛ ديفيد جيمس روبرتسون ، محاضر في علم النفس ، جامعة ستراثكلايد وجوش بي ديفيس ، القارئ ، علم النفس التطبيقي ، جامعة غرينتش

يتم إعادة نشر هذه المقالة من المحادثة تحت رخصة المشاع الإبداعي. إقرأ ال المقال الأصلي.

توعية_الكتب